Civilsamhällets synpunkter efterfrågas när Changers Hub startar i Malmö

Altitude söker åsikter och underlag från civilsamhället och från unga inför etableringen av Changers Hub – en plats där unga människor kan hitta stöd, gemenskap och möjligheter att förverkliga sina drömmar.

Changers Hub kallar sig själva för ett innovationshus. De startade 2015 i Alby, Stockholm, och har snare etablierat sig även i Kista, Stockholm och Hjällbo, Göteborg. Och nu är det dags för Malmö!

Changers Hub vill demokratisera framgång så att alla unga får samma möjlighet att förverkliga sina idéer och påverka sin framtid oavsett startsträcka.

De erbjuder coworking space, kurser, inspirationsföreläsningar, events och idécoachning för unga mellan 16 och 30 år.

Lämna era synpunkter via enkät

Enkäten tar cirka 2 minuter att svara på:

Civilsamhälle: Vill du vara med och skapa en bättre framtid för unga i Malmö?

Unga 16-30 år, som bor i Malmö: Vill du vara med och forma en ny verksamhet för unga?

Civilsamhället avgörande roll

Changers Hub utformas genom samarbete mellan bland annat civilsamhället, näringslivet och unga själva.

Civilsamhällets roll i att skapa hållbara och inkluderande lösningar för unga är avgörande, menar Altitude, som söker synpunkter och insikter från föreningar, NGO:s, stiftelser och andra, som kan forma en plats där unga kan få stöd och verktyg för sina livsval.

Oavsett om det handlar om att hitta ett meningsfullt jobb, vidareutbilda sig eller starta eget, vill Changers Hub vara en plattform för positiv förändring.

Ny styrelse för Malmö Ideella valdes på årsmötet

Malmö Ideellas medlemmar valde på årsmötet den 10 april ny ordförande och ledamöter till styrelsen.

Malmö Ideellas nya styrelse från vänster till höger: Milena Milosavljević (ledamot), Maria Pålsson (kassör), Kristin Fransson (sekreterare), Jesper Bornlinder Thiborg (ordförande), Margareta Clarén (andra vice ordförande), Taher Azizi (ledamot), Verenice Bengtsson (första vice ordförande), Alexandra Ronkina (ledamot).

Ny ordförande för Malmö Ideella

Vi välkomnar varmt Malmö Ideellas styrelseledamöter – och särskilt vår nya ordförande, Jesper Bornlinder Thiborg, som under året varit vice ordförande, och nu tar vid rodret för Malmö Ideella.

"Stort tack för förtroendet. Jag ska försöka axla rollen efter att fantastiska Jenny Berg Nilson lämnat över klubban. Tack till alla som gjorde mötet minnesfullt och stort tack till er som hjälpte till att planera och arrangera mötet 🙏🏾 Vill även passa på att välkomna den nya styrelsen" skrev Jesper efteråt på LinkedIn.

Avgående ordförande Jenny Berg Nilsson tackades under årsmötet med blommor och present.

Malmö Ideella vill också rikta ett stort och hjärtligt tack till vår avgående ordförande, Jenny Berg Nilson, för hennes många år av starkt engagemang, integritet och värdefullt ledarskap. Jenny har spelat en viktig roll i att driva Malmö Ideella framåt.

"Tack alla för ett fint årsmöte. Jag är väldigt tacksam för mina år i Malmö Ideelas styrelse. Det har varit både lärorikt och spännande att få vara del av ett så viktigt sammanhang. Det är med stor trygghet jag lämnar över stafettpinnen till Jesper Bornlinder Thiborg som nu blivit invald som ordförande. Bättre och mer engagerad ordförande får en leta efter. Den nya styrelsen består av kunniga och kompetenta personer, det känns väldigt bra. Lycka till gänget! You rock!" kommenterade Jenny på samma plattform.

Fler nya namn på andra poster

Årsmötet valde även tre helt nya personer som av styrelsen utsågs till andra vice ordförande, sekreterare, samt ledamot:

Margareta Clarén, andra vice ordförande

"Jag har en bakgrund som mycket aktiv inom civilsamhället på flera sätt; jag har varit föreningsaktiv och förtroendevald både som styrelseledamot och valberedning i många olika typer av föreningar, allt från mindre via större med offentliga bidrag till samfällighetsförening och bostadsrättsförening. Jag har också arbetat inom föreningslivet och under en stor del av mitt yrkesliv har jag varit verksamhetschef på studieförbund. Jag har god kunskap och erfarenhet om både det formella och det relationella som krävs i en förening som samverkar brett.

Privat är jag mycket kulturintresserad och nyttjar gärna Malmös breda kulturutbud; jag gillar både teater, dans, musik och konst, och kompletterar detta intresse med att gärna vara ute i naturen när tillfälle ges."

"Som person är jag kommunikativ och utvecklingsorienterad, jag trivs med styrelsearbete och samverkan, och jag tror att jag kan bidra både avseende det formella och det framåtriktade, lite mer visionära, föreningsarbetet. Jag tror och hoppas på att vi i styrelsen kommer att få ett kreativt samarbete, med fokus på det som utvecklar Malmö Ideella  och föreningslivet i Malmö, och därmed Malmö stad."

Kristin Fransson, sekreterare

"Under de senaste 20 åren har jag engagerat mig i olika organisationer, föreningar och suttit i styrelser. Mitt hjärta klappar främst för Bris där jag tidigare har suttit i regionrådet och varit regionens representant i den nationella valberedningen. Under fem mandatperioder var jag ledamot i Skånes innebandyförbunds styrelse, där min kunskap om barns rättigheter kopplat till idrotten sågs som en tillgång. Innebandy är en central del i min och min familjs liv. Min sambo är tränare och våra två barn utövar innebandy, vilket medför att jag är engagerad i mina barns lag, i två olika föreningar i Malmö. Jag är utbildad idrottsvetare, och arbetar som handläggare vid Malmö universitet."

"Det är ärofyllt att få förtroendet att vara ledamot i styrelsen och det ska bli spännande att få lära känna Malmö Ideellas verksamhet. Jag hoppas kunna bidra med mina tidigare erfarenheter och ett nytt perspektiv för att fortsätta utveckla organisationen och bidra till ett starkare civilsamhälle."

Milena Milosavljević, ledamot

"Jag är glad att få vara en del av Malmö Ideellas styrelse och ser fram emot att bidra med både engagemang och erfarenhet. Under flera år har jag varit aktiv som ledamot i olika styrelser i Malmö, vilket har gett mig en bred inblick i hur civilsamhälle, offentlig sektor och akademi kan samverka för att göra Malmö bättre för alla.

"Med en bakgrund inom strategiskt samhällsarbete och ett starkt intresse för inkluderingsfrågor, har jag haft möjlighet att leda projekt, samarbeta med olika aktörer och driva förändringsarbete med fokus på långsiktiga lösningar. Jag tar med mig ett strategiskt tänkande, praktisk erfarenhet och en vilja att stärka det ideella engagemanget i staden."

"Tillsammans med styrelsen ser jag fram emot att fortsätta utveckla Malmö Ideella och bidra till att skapa meningsfulla och inkluderande sammanhang för Malmöbor i alla åldrar."

Malmö Ideella styrelse från och med 2025-04-10

Jesper Bornlinder Thiborg, ordförande

Verenice Bengtsson, första vice ordförande

Margareta Clarén, andra vice ordförande

Kristin Fransson, sekreterare

Maria Pålsson, kassör

Alexandra Ronkina, ledamot

Milena Milosavljević, ledamot

Qasim Cheema, ledamot

Taher Azizi, ledamot

Revisorer

Evald Fridén

Håkan Larsson

Revisorssuppleanter Kerstin Håkansson

Lotta Holmberg

Valberedning

Mohamed Yassin Halimo Nuur

Shaip Morina

Vill du komma i kontakt med Malmö Ideellas styrelse? Mejla styrelse@malmoideella.se

Lokaler för årsmöten och andra arrangemang på Nobel 21

Malmö Ideellas - liksom många andra föreningars - årsmöte arrangerades i år på Föreningscenter Nobel 21, en mötesplats för samverkan som drivs av Malmö Ideella med stöd från fritidsförvaltningen, Malmö stad.

På Nobel 21 erbjuds föreningar att hyra lokaler, hålla möten samt utvecklas tillsammans med idéburen sektor och kommunens förvaltningar.

Mer information om lokalerna, priser och lediga tider hittar ni i vår bokningskalender:

Boka lokal | Föreningscenter Nobel 21 | Skåne län

RES-MOVE: Lansering av ny rapport och riktlinjer för inkluderande coworking

Nu släpper RES-MOVE, ett projekt medfinansierat av EU:s Asyl-, Migrations- och Integrationsfond (AMIF), två centrala dokument från sina studier av coworking för integration.

RES-MOVE undersöker hur coworkingplatser (CWCS) kan förbättra integration genom att stötta professionell utveckling och social integration.

Rapporten beskriver vilken effekt CWCS har för integration av migranter, särskilt i områden utanför städerna, medan riktlinjerna bidrar med praktiska rekommendationer för inkluderande coworkingplatsers utformning.

Ger råd till beslutsfattare och verksamheter

Rapporten bygger på fältstudier och intervjuer med totalt 115 migranter och 101 CWCS-representanter i elva europeiska länder.

Resultaten lyfter fram både möjligheter och utmaningar kring att göra coworkingplatser mer inkluderande.

Communitydrivna coworkingplatser visar på möjligheter med mentorskap och partnerskap. Affärsorienterade platser saknar ofta struktur för att på ett effektivt sätt kunna stödja integration av migranter. Bland hindren finns finansieringsrestriktioner, språksvårigheter och en undervärdering av migranters förmågor.

Men samarbeten med civilsamhället, kommun och andra lokala myndigheter erbjuder ofta lösningar för mer inkluderande miljöer.

Med rapporten följer viktiga insikter för beslutsfattare och coworking-communitys, sammanfattade i sammanfattade i En guide till inkluderande coworkingplatser. Riktlinjer för att skapa och stärka "Inkluderande Coworking-platser" (ICP).

Dessa riktlinjer ger praktiska rekommendationer för att främja inkludering, och de betonar behovet av samarbete mellan coworkingplatser, offentliga institutioner och privata företag för att utveckla hållbara integrationsmodeller.

Driver på utvecklingen

Med hjälp av dessa strategier kan coworkingplatser bli effektiva katalysatorer för social sammanhållning och ekonomisk självständighet, som gör det möjligt för migranter och marginaliserade grupper att utvecklas.

Målet är att främja inkludering, skapa rättvisa möjligheter och etablera innovativa vägar till social och ekonomisk integration.

Rapport

RES-MOVE_Final report for Field research and survey results report.docx

Lokal rapport Sverige, december 2024: RES-MOVE - Lokal rapport av fältstudie bland migranter och coworkingplatser

Riktlinjer

RES-MOVE - En guide till inkluderande coworking-platser. Riktlinjer för att skapa och stärka "Inkluderande Coworking-platser" (ICP)

Rapporten och riktlinjerna finns även på https://www.resmove.eu/outputs/.

Läs mer om RES-MOVE på www.remove.eu och följ projektets utveckling via Facebook och LinkedIn.

Projektnummer: 101140906 — RES-MOVE — AMIF-2023-TF2-AG-CALL

Kontakt på Malmö Ideella:

Mikael Johansson, projektledare RES-MOVE, mikael@malmoideella.se , 072 – 999 83 77 

RES-MOVE medfinansieras av Europeiska Unionens Asyl-, Migrations- och Integrationsfond. De åsikter som uttrycks i ovan nämnda publikationer är enbart författarens och återspeglar inte Europeiska kommissionens ståndpunkt. Kommissionen tar inget ansvar för någon användning av informationen i dokumenten.